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Nachdem er zwei volle Wochen in der Werkstatt stand. Es ist auch ein neuer Kotflügek dran. dieser ist sogar lackiert. Irgendwann in der letzten Woche hat mich der Meister meines Vertrauens angerufen und gesagt dass es ihm jetzt egal sei und er einfach den neuen Kotflügel bestellt und zum Lackierer gegeben hat. Er hatte bis dahin keine Zusage von VW. Nun ja, mittlerweile ist aus meiner Sicht alles ok. Der Meister hat mir erläutert mit welcher Begründung VW den Austausch abgelehnt hat. Kotflügel Golf 4 eBay Kleinanzeigen. Die Kotflügel sind durch eine Dämmmatte angescheuert worden. Danach sind sie durchgerostet. Die Durchrostung ist also nicht durch Fehler am Lack oder Blech entstanden und daher würde die Durchrostgarantie nicht gelten. Ich hab ihn gefragt wer das Auto konstruiert und zusammengebaut hat... Naja egal. Um Ausreden sind die auf jeden Fall nicht verlegen. Der Meister sagt VW versucht halt den Kunden abzuwimmeln. Toller Service! Tolle Garantie! Übrigens gibts die Durchrost-Garantie nur wenn alle Service von ner Meisterwerkstatt durchgeführt wurden.
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Als Ursache wurde ein Schaumstoffteil zur Geräuschdämmung (nur bei Diesel) identifiziert welches durch die Motorvibrationen am Kotflügel schleift. Jetzt ist der Kotflügel Beifahrerseite gleiche Stelle rostig. Dreimaliger Antrag des Meisters an VW. Beim 3. Mal Reparatur genehmigt. Kotflügel abgebaut und er ist wieder durchrostet und nicht reparabel. Laut Aussage des Meisters zumindest nicht ohne Murx. Derzeit weigert sich VW den neuen Kotflügel zu bezahlen. Das Auto steht schon 8 Werktage in der Werkstatt und nichts passiert. Ich ärgere mich. Ich habe ein Auto mit 12 Jahren Garantie gegen Durchrostung gekauft. Jetzt nach 7 ½ Jahren rosten Teile durch und der Hersteller weigert sich das zu beheben. Golf 4 kotflügel wechseln 1. Mein Meister hat meine größte Hochachtung. So wie er sich in der Sache einsetzt. Toll. Von VW bin ich sehr enttäuscht. Sonst ist das Auto Prima. Außer dem üblichen Fensterheberproblem, defekten Luftmassenmesser und ner neuen Kupplung bei 100. 000, Stabigummmis und Scheibenwischergestänge auf Kulanz hatte ich bisher keine Probleme.
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Dies umfasst nicht nur die in vielen Verträgen hinterlegte Zustimmungspflicht, sondern auch das pauschale Nebentätigkeitsverbot. Verstößt ein Mitarbeiter gegen die angeführten Punkte, hat der Arbeitgeber allerdings das Recht, Widerspruch gegen die Nebenbeschäftigung einzulegen, sie generell zu verbieten oder sogar Konsequenzen zu ergreifen. Arbeitszeitgesetz und berufliche Einschränkung Besonders zu beachten ist das Arbeitszeitgesetz. Denn laut gesetzlicher Vorgabe dürfen Arbeitnehmer maximal 48 Stunden pro Woche arbeiten – unabhängig davon, ob sie diese Zeit auf einen oder mehrere Jobs aufteilen. Kombiniert ein Mitarbeiter eine Nebenbeschäftigung mit einem 38 Stunden-Vollzeitjob, darf die Nebenbeschäftigung maximal zehn Wochenstunden in Anspruch nehmen. Kritische Situationen ergeben sich, wenn der Hauptberuf Überstunden erfordert. In diesem Fall muss ein in Vollzeit beschäftigter Arbeitnehmer den für die Nebentätigkeit kalkulierten Zeitrahmen zugunsten der Haupttätigkeit reduzieren. Lehnt ein Mitarbeiter die Leistung temporär anfallender Überstunden ab, da er diesen Zeitraum für seinen Nebenjob reserviert hat, handelt es sich um eine Einschränkung der hauptberuflichen Tätigkeit.