Pflichtfeld Bitte Produktart auswählen * Zum Aufbereiten und Auffinden des Wurzelkanals. Inhalt Menge Preis € Flasche à 50 ml 1 Pack. 27. 90 Flasche à 200 ml 60. 80 Flasche à 500 ml 82. 80 Alle Preise in unserem Shop zzgl. gesetzlicher MwSt. und Versandkosten (Versandkostenfrei ab 150, 00 € Bestellwert) Ab € 27. 90 Anzahl:
Langlebig und robust. Aus durchgefärbten, leicht zu reinigender Kunststoff (PP).... smart Mundspiegel Mundspiegel Standard: Mit Silber Titan-Beschichtung für lange Haltbarkeit. Aus rostfreiem Edelstahl,... RECIPROC® Guttapercha RECIPROC® Guttapercha passend zum RECIPROC® NiTi-System Gute Passung zur Aufbereitung mit RECIPROC®... RECIPROC® Papierspitzen Das RECIPROC® System bietet entsprechend den Instrumentengrößen R25, R40 und R50 stark saugfähige,... Comply™ SteriGage™ Klasse 5 Indikator (Integrator) zur Sterilkontrolle für Dampsterilisationsprozesse Erfüllt die... Calcimol LC Lichthärtendes, röntgensichtbares Calciumhydroxid für Unterfüllungen. Calcinase EDTA-Lösung jetzt im NWD Dental-Shop kaufen | NWD. Duraphat® Lack AH Plus Jet™ AH Plus Jet™ ist ein Wurzelkanalfüllungsmaterial (Sealer) auf Epoxid-Amin-Polymer-Basis und bietet die... Bitte beachten Wenn Sie alle%s Artikel dieser Bestellliste in den Warenkorb legen, kann dies aufgrund der individuellen Preisberechnung einige Zeit dauern. Möchten Sie dennoch fortfahren?
Lege Artis Calcinase, Wurzelkanalreinigung, Flasche, 200ml Artikelnr: 888774657 Herstellernr: 32332 20%ige EDTA-Lösung zur Auffindung und Erweiterung von Wurzelkanälen und zur Entfernung des smear-layers. Für alle Spritzen mit Luer- und Luer-Lock-Ansatz geeignet. mehr... Preisvorteil für Sie ab Stück - / Stck. nur zzgl. Calcinase edta lösung. gesetzl. MwSt. Menge: In Ihren Warenkorb gelegt >> Auf die Merkliste Online verfügbar Teile dieses Produkt mit Deinem Netzwerk print
HYGIENE • DENTAL • CARE Warenkorb Ihr Warenkorb ist im Moment leer. Anzeigen Artikel-Nr. : 118472 Verfügbarkeit: Lieferzeit 2-3 Tage Ihr individueller Preis wird erst im Warenkorb berechnet. Produktbeschreibung Herst. ArtNr.
Fortsetzung der Zusammenarbeit mit teilnehmenden Unternehmen aus Projekt "Digital GLF" Akquise neuer Unternehmen & Bedarfsanalyse Einzelberatung & Workshops Ermittlung digitaler Kompetenzen Ansprechpartnerin: TÜV Rheinland Akademie GmbH Sarah Windisch Enderstraße 94, 01277 Dresden Tel. 0351 21859 54, Download pdf Auswertung der Online-Umfrage Digital GLF – Digitales Lernen in der Aus- und Weiterbildung 439 KB Handlungsleitfaden 474 KB Handout 1 MB Dozent gesucht Sie suchen eine neue Herausforderung? Wir suchen Ausbilder sowie Sozialpädagogen und Coaches. Festanstellung möglich. Eine Übersicht aller offenen Stellen für Freiberufler finden Sie unter Jobs & Karriere. Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung über unsere Trainerdatenbank. Tüv dresden stellenangebote restaurant. Seminare für Fach- und Führungskräfte Fit für die Herausforderungen im Job: Wir von der TÜV Rheinland Akademie Dresden bieten Ihnen maßgeschneiderte Programme und Angebote in der beruflichen Ausbildung und der betrieblichen Weiterbildung.
Digi Meißen 2. 0 – Digitales Lernen in der Aus- und Weiterbildung Einbindung digitaler Medien zur branchenübergreifenden Fachkräftesicherung sowie Feststellung der Medienkompetenz im Landkreis Meißen. Projektlaufzeit: 01. 01. 2022 - 15. 03. 2023 Alle anzeigen Ausblenden Das Projekt ist gefördert durch das Sächsische Staatsministerium für Wirtschaft, Arbeit und Verkehr zur Förderung von Projekten der Fachkräftesicherung vom 30. 04. 2019. Das Projekt widmet sich grundlegend dem Thema der Digitalisierung in der Aus- und Weiterbildung sowie der Fachkräftesicherung. TÜV Rheinland Group Jobs und Stellenangebote | www.jobbörse.de. Durch das Projekt "Digital GLF" wurden bereits zahlreiche Kontakte zu Unternehmen im LK Meißen geknüpft, wobei sich der Wunsch nach weiterer Unterstützung in diesem Bereich herausgestellt hat. Nicht zuletzt die Herausforderung durch die Corona Pandemie zeigte, dass die Sensibilisierung für die fortschreitende Digitalisierung relevant ist und bleibt. Nur, wenn Unternehmen dafür sensibilisiert werden, bleiben sie auch für die Beschäftigten attraktiv und können damit zur Fachkräftesicherung beitragen.
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